[建议]对建筑团队管理的一些提议

ccc

不知不觉，手艺已经走到了1.7，实在是值得庆祝的一件事。而且我可以很欣慰的看到，手艺被注入了一批又一批新鲜的血（ji）液（lao），他们在为建筑努力。
但是经过我的观察发现，团队建筑的积极性远不如单人建筑，这是个很反常的现象！合作是人类智慧的表现，也是人类的伟大之处，其中一条原因就是能极大的增强积极性。但在手艺中的情况却截然相反！这暴露出了一个很大的问题：手艺对团队建筑的管理是一片空白。
众所周知，手艺的建筑之路是以单人建筑为审核对象并且给予相应的回报。但是团队建筑却无人管理，无人审核，甚至做出来没有回报。这样的事相信没有几个人愿意去做。
在此，我对手艺服的管理人员诚恳的提出以下几条建议。
1，在论坛中专门设立一个建筑团队登记处，打开后将显示所有手艺服的建筑团队以及团队人员。
2，建筑团队的创立者有权进行人员管理，当然，如果有恶意踢人可以向OP举报，恶意踢人的玩家剥夺创立建筑团队的权利。
3，招募团队审核员（1-3名），对登记建筑团队的团队进行审核！
4，团队创立初始标准，（建议），初始人数：最少7人 而且创建人犯罪前科不能超过2次
5，如果有建筑团队登记过后打酱油，敷衍了事，将给予除名！
以上5条建议望管理酌情采纳！
以下是对于团队建筑审核的构思（猜想）
建筑团队将分为4个等级：建筑师团队 工匠团队 见习设计师团队 设计师团队
建筑师团队：初始最低等级 可晋升为工匠团队 审核标准：工匠（3票表决） 规模：视人数而定 晋升后，团队全员统一晋升工匠
工匠团队：与建筑师团队类似，工匠团队将给予前缀名奖励 晋升见习设计师团队需要5票表决 并且需要团队全员的创造模式担保 审核标准为见习设计师最高级
见习设计师团队：同上 晋升设计师团队的否决票不能超过1票 审核标准为宣传视频水平 晋升后 将给予创始人设计师头衔及设计师权限 其他人将给与设计师头衔 权限保留为见习设计师
祝愿手艺将是一个多元化并友爱互助的服务器！
（ccc 2014年4月20日）

及阿里克斯

五条建议有待斟酌，如果有可能的话，可以添加（这个貌似我好久以前就提过了....）
下面内个建筑团队的猜想我就不知道可行度有多少了，还等专业人员来考证吧........
个人认为不太可行

zry0315

3c最近发帖的技术越来越高超了，另外，有一种东西叫集体惰性

ccc

zry0315 发表于 2014-4-21 20:21
3c最近发帖的技术越来越高超了，另外，有一种东西叫集体惰性

我相信如果集体做出来的东西人人都有回报，那么集体惰性将被大幅度的降低。